Obsługa prawna przedsiębiorstwa
Stała i bieżąca obsługa prawna firmy pozwala szybciej reagować na problemy, ograniczać ryzyko i uporządkować codzienne decyzje prawne. To rozwiązanie dla przedsiębiorców, którzy chcą działać sprawniej i bezpieczniej.
Pomoc może obejmować zarówno bieżące konsultacje, jak i udział w ważnych działaniach organizacyjnych, negocjacjach czy sporach. Dzięki temu przedsiębiorca nie zostaje sam z problemem dopiero wtedy, gdy sprawa trafia do sądu.
- stałą i bieżącą obsługę podmiotów gospodarczych
- udzielanie bieżących porad i konsultacji prawnych
- sporządzanie i opiniowanie umów
- sporządzanie ekspertyz prawnych
- reprezentację zewnętrzną przedsiębiorców przed sądami powszechnymi i administracyjnymi, przed sądami arbitrażowymi, a także przed organami administracji publicznej
- udział w naradach i spotkaniach, w tym w negocjacjach z partnerami handlowymi
- udzielanie pomocy prawnej w zakresie zakładania i bieżącej obsługi stowarzyszeń oraz fundacji
Windykacja wierzytelności
Problemy z płatnościami zaburzają płynność finansową i utrudniają normalne funkcjonowanie firmy. Dlatego ważne jest szybkie uporządkowanie sprawy i wybór właściwego modelu działania już na początku.
W zależności od sytuacji pomoc może obejmować działania polubowne, etap sądowy albo postępowanie egzekucyjne. Każda z tych dróg wymaga oceny dokumentów i realnych możliwości dochodzenia należności.
- monitoring płatności i sporządzanie wezwań do zapłaty
- windykację polubowną
- reprezentację w postępowaniu sądowym
- reprezentację w postępowaniu egzekucyjnym
Prawo handlowe
Prawo handlowe obejmuje sprawy związane z tworzeniem, funkcjonowaniem i zmianami w spółkach oraz innymi istotnymi decyzjami organizacyjnymi. To obszar, w którym porządek formalny i prawidłowa dokumentacja mają duże znaczenie.
Pomoc prawna może dotyczyć zarówno rozpoczęcia działalności w określonej formie, jak i bieżących zmian w strukturze spółki czy jej organach. W wielu przypadkach ważne jest również prawidłowe przygotowanie dokumentów i uchwał.
- rejestrację i tworzenie spółek prawa handlowego
- stałą i bieżącą obsługę spółek
- sporządzanie opinii prawnych dotyczących transakcji
- pomoc prawną przy zmianach w zakresie składu osobowego organów, takich jak zarząd czy rada nadzorcza, oraz wysokości kapitału zakładowego lub akcyjnego
- pomoc prawną przy czynnościach dokonywanych przez organy spółek, w tym ustanawianie prokury, przygotowywanie projektów dokumentów prawnych oraz obsługę zgromadzeń wspólników i walnych zgromadzeń akcjonariuszy
- pomoc prawną przy uzyskiwaniu zezwoleń i koncesji
Prawo pracy
W obszarze prawa pracy przedsiębiorca potrzebuje jasnych zasad, poprawnej dokumentacji i sprawnego reagowania na sytuacje konfliktowe. Często to właśnie wcześniejsze uporządkowanie sprawy pozwala uniknąć dalszych sporów.
Pomoc może dotyczyć zarówno przygotowania dokumentów wewnętrznych, jak i reprezentacji w sporach lub wsparcia przy bardziej wrażliwych problemach, takich jak mobbing, dyskryminacja czy zakaz konkurencji.
- sporządzanie i opiniowanie umów
- przygotowywanie projektów umów o pracę i umów o zakazie konkurencji
- przygotowanie i opiniowanie regulaminów, w tym regulaminu pracy i regulaminu wynagradzania
- pomoc prawną w rozwiązywaniu sporów ze stosunku pracy
- udział w mediacjach
- reprezentację przed organami administracji i sądami w sprawach prawa pracy
- doradztwo w zakresie ochrony danych osobowych
- doradztwo i pomoc w zakresie tematyki dotyczącej mobbingu i dyskryminacji w miejscu pracy
Szkolenia
Kancelaria oferuje również prowadzenie szkoleń, wykładów oraz warsztatów mających na celu przekazanie wiedzy prawniczej potrzebnej w wykonywaniu codziennych obowiązków zawodowych.
Zakres tematyczny oraz forma przeprowadzenia szkolenia są każdorazowo indywidualnie dostosowywane do potrzeb uczestników. Dzięki temu możliwe jest przygotowanie spotkania dopasowanego do realnych problemów i specyfiki danej organizacji.
Umów się na konsultację
Wynagrodzenie za usługi jest zawsze indywidualnie ustalane z klientem. Wysokość wynagrodzenia zależy od stopnia skomplikowania sprawy oraz nakładu pracy potrzebnego przy danej sprawie.
W celu wyceny usług najlepiej skontaktować się i przedstawić sprawę, ponieważ dopiero wtedy możliwe jest oszacowanie kosztów świadczonych usług prawnych.
Koszt konsultacji i porady prawnej zaczyna się od kwoty 250 zł, która w przypadku zlecenia sprawy Kancelarii zaliczana jest na poczet przyszłego wynagrodzenia.
Istnieje możliwość rozłożenia należnego wynagrodzenia na raty.